A Registered Support Organization (RSO) in Japan is a specifically registered entity that implements statutory support duties for Specified Skilled Worker (i) hires — a concept without a direct equivalent in many other countries' immigration systems.日本における登録支援機関（RSO）は、特定技能1号人材向けの法定支援義務を実施する、特定の登録を受けた組織です。他の多くの国の入管制度には、直接対応する概念がありません。
Not a precise equivalent — while some countries have employer-sponsor support obligations, Japan's specific 10-item statutory framework and formal RSO registration system is fairly distinctive.正確に対応するものはありません。一部の国には雇用主・スポンサーによる支援義務がありますが、日本特有の10項目の法定枠組みと正式な登録支援機関制度は、かなり独自性の高いものです。
Using an external RSO (like Global Access) is the more common approach for most employers, rather than building in-house registration and capability.ほとんどの企業様にとっては、社内で登録・体制を構築するよりも、外部の登録支援機関（Global Accessなど）を利用する方がより一般的なアプローチです。
Yes — registration No. 20登-005475 is verifiable through Japan's official Immigration Services Agency records.
Visa and immigration information on this page is general guidance for employers, not legal advice. Applicable requirements depend on the worker's specific status and circumstances — please confirm specifics with Global Access's licensed immigration staff before making hiring decisions. Last updated: 2026.本ページのビザ・在留資格に関する情報は企業様向けの一般的なご案内であり、法的助言ではありません。適用される要件は労働者様の在留資格や状況により異なります。採用のご判断の前に、当社の有資格スタッフまでご確認ください。最終更新：2026年。